
Wir haben den Dreh raus – so binden Sie Talente im Unternehmen
Onboarding Best Practices für eine stärkere Mitarbeiter:innen-Bindung
Bei dem vorherrschenden Arbeitnehmer:innen-Mangel reicht ein attraktives Gehalt alleine nicht mehr aus. Wenn Unternehmen am Talentmarkt wettbewerbsfähig bleiben wollen, brauchen sie passgenaue Maßnahmen, die dafür sorgen, dass Mitarbeiter:innen kommen und auch dauerhaft bleiben. Ein wichtiger Einflussfaktor: Der erfolgreiche Start in das Unternehmen. So bestätigt ein effektives Onboarding die Mitarbeiter:innen darin, dass sie die richtige Arbeitgeberwahl getroffen haben. Aber wie wird Onboarding erfolgreich? In unserem Webinar gehen wir gemeinsam mit der REISSER Schraubentechnik GmbH nicht nur auf Maßnahmen ein, sondern zeigen auch an einem Praxisbeispiel die Potenziale eines Patenschaftsprogramms.
Quick Facts
Wann:
07.11.2024 von 11:00 – 11:45 Uhr
Wo:
Online.
Wer:
Dennis Lehner, Senior Consultant bei mmmake GmbH
Stephanie Hille, Head of Marketing bei REISSER Schraubentechnik GmbH
Olga Ruck, Personalreferentin bei REISSER Schraubentechnik GmbH
Markus Wieland, Teamleiter Produktion bei REISSER Schraubentechnik GmbH
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