Schwarz Corporate Solutions
Unternehmenswerte greifbar vermitteln
Erst wenn Menschen anfangen, Werte im Alltag zu leben, kann sich eine Kultur nachhaltig verändern. Doch wie gelingt der Sprung von der Theorie zur gelebten Praxis? Indem man eine Bewegung schafft, die Werte greifbar macht. Mit #ValueHeroes – eine WERT(e)volle Reise haben wir genau das für Schwarz Corporate Solutions getan. Und noch so einiges mehr.
Schwarz Corporate Solutions trägt mit breiter Expertise täglich zum Erfolg der Unternehmen der Schwarz Gruppe bei. Das Unternehmen bündelt Know-how aus Bereichen wie Mobilität, Innovation, Digitalisierung, Einkauf, Immobilien, Personal, Controlling, Finanzen, Steuern und Gastronomie. Die Spezialisten beraten und unterstützen Lidl, Kaufland, Schwarz Produktion, PreZero und Schwarz Digits umfassend mit innovativen Lösungen und schaffen so die Voraussetzungen dafür, dass die Sparten in ihrem Kerngeschäft die Besten sein können. Damit bietet Schwarz Corporate Solutions einen Mehrwert für das Ökosystem der Unternehmen der Schwarz Gruppe – kostenbewusst, flexibel und konsequent.
Werte mit Leben füllen
Werte, gemeinsame Verantwortung und die Überzeugung, dass „der Mensch den Unterschied macht“, prägen seit jeher die Kultur der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Allerdings war lange unklar, wie diese Haltung auch im täglichen Handeln Ausdruck finden soll.
Zunächst wurden also fünf Unternehmenswerte – Leistung, Respekt, Vertrauen, Bodenständigkeit und Verbundenheit – definiert, aus denen erstmals ein verbindlicher Wertekompass entstand.
Doch wie füllt man zwar definierte, aber dennoch abstrakte Werte mit Leben und verankert sie im Alltag des Unternehmens? Wie gelingt es, jeden Einzelnen auf dieser WERT(e)vollen Reise mitzunehmen und zu begeistern? Genau darin lag die Herausforderung.
Eine Kulturreise, die jeden mitnimmt
Wir starteten damit, die Einführung der fünf Werte zu dem zu machen, was sie wirklich war: eine langfristige Transformations-Reise, die Klarheit, Konsistenz und Richtung schuf. Klarheit durch ein gemeinsames Verständnis, Konsistenz durch gelebte Anwendung und Richtung durch das Zusammenspiel von Kommunikation und Verhalten.
Dafür entwickelten wir gemeinsam mit Schwarz Corporate Solutions eine ganzheitliche Kommunikations-, Befähigungs- und Aktivierungsstrategie. Unter dem Motto #ValueHeroes – eine WERT(e)volle Reise entstand ein identitätsstiftendes Narrativ, das alle rund 3.000 Mitarbeiter auf eine gemeinsame Kulturreise mitnahm – vom Wissen über die fünf Werte hin zum täglichen Erleben.
Benefits
Emotion
Transformation
Integration
Strategie: Um die fünf Unternehmenswerte nachhaltig bei Schwarz Corporate Solutions zu verankern, entwickelten wir eine ganzheitliche Strategie, die Klarheit, Konsistenz und Richtung schafft. Dabei entstand ein gemeinsames Narrativ, das alle Mitarbeiter auf den Weg vom Wissen zum gelebten Handeln führte.
Kreation: Mit #ValueHeroes machten wir die Werte sichtbar und erlebbar. Ein starkes Keyvisual, interaktive Formate, Workshops und der eigens gestaltete Werte-Raum schufen emotionale und physische Erlebnisse, die Begeisterung weckten und jede und jeden Einzelnen aktiv in den Wandel einbezogen.
Experience: Damit die Werte nicht nur ausgesprochen, sondern gelebt werden, haben wir von Beginn an auf eine klare Kommunikation, Schulungen und erlebbare Formate wie Gamification und den Werte-Raum gesetzt.
Ein zentraler Bestandteil war das emotionale Aufladen und positive Besetzen des Themas, um von Anfang an Aufmerksamkeit zu schaffen und die Veränderung für alle greifbar und attraktiv zu machen. Dabei setzten wir bewusst auf die drei Dimensionen, die die Werte Leistung, Respekt, Vertrauen, Bodenständigkeit und Verbundenheit lebendig machten: EmotION, um Begeisterung zu wecken, TransformatION, um Haltung zu formen, und IntegratION, um Werte in den Alltag zu bringen. Schließlich entfalten sie dort ihre volle Wirkung.
