Formate & Impulse:Die Potenziale von KI für HR
Hi KI, lass mal was zusammen machen?
Die Integration von Künstlicher Intelligenz (KI) in Personalprozesse verändert die HR-Arbeit grundlegend. Ob bei Stellenausschreibungen, der Bewerber:innen-Auswahl, dem Onboarding oder der Leistungsbewertung – KI-gestützte Systeme wie Chatbots oder intelligente Assistenztools bieten vielfältige Möglichkeiten, um HR-Prozesse effizienter und transparenter zu gestalten. Besonders Prompting eröffnet neue Wege für die tägliche Arbeit. Gleichzeitig zeigen Studien, dass nur wenige Unternehmen KI nutzen. Laut dem Statistischen Bundesamt kommt KI in nur 20 Prozent der Unternehmen zum Einsatz.
Zwischen Effizienzgewinn & Verantwortung
Trotz aller Potenziale bringt der Einsatz von KI im HR-Bereich auch Herausforderungen mit sich. Wie lassen sich voreingenommene Entscheidungen vermeiden, wenn Algorithmen bei der Auswahl von Bewerber:innen unterstützen? Wie stellen Unternehmen sicher, dass der Einsatz von KI nachvollziehbar und fair bleibt – insbesondere bei sensiblen Themen wie Leistungsbeurteilungen oder dem Umgang mit personenbezogenen Daten? Es braucht klare Richtlinien, Transparenz in der Nutzung sowie eine kompetente Anwendung der Technologie – etwa beim Erstellen von Präsentationen, Tabellen oder Onboarding-Materialien. Denn genau dann kann KI im HR nicht nur entlasten, sondern auch einen echten Mehrwert schaffen.
Keynote, Workshop & Beratung
Genau hier setzen wir mit unseren KI-Formaten an. Wir fungieren als Brückenbauer:innen und lassen uns von Mut und Wissensdurst antreiben. In unseren Sessions machen wir die Möglichkeiten von KI für HR erlebbar, zeigen die Potenziale auf und sorgen für eine spielerische Auseinandersetzung mit dem Thema. Wir betrachten konkrete Use Cases, analysieren Ihren Status Quo und beleuchten Chancen und Risiken – auf Sie und Ihr Unternehmen zugeschnitten. Anhand von Praxisbeispielen geben wir konkrete Hilfestellungen für die Realisierung Ihrer KI-Projekte und stehen für Rückfragen zur Verfügung.
Benefits
Nachhaltiger Lerneffekt
Strategische Grundlagen
Explorieren der Chancen
Keynote
HR & KI
In unserer Keynote erhalten Sie praxisnahe Impulse, wie Sie das Potenzial von KI gezielt im HR-Bereich ausschöpfen können. Wir zeigen Ihnen unter anderem, wie KI effektiv zur Erstellung überzeugender Stellenanzeigen oder im Rahmen eines zukunftsorientierten Wissensmanagements eingesetzt werden kann. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf dem Einsatz von Prompts: Sie erfahren, wie Sie mithilfe gezielter Promptgestaltung optimale Ergebnisse erzielen – und welche Merkmale einen hochwertigen Prompt auszeichnen.
Darüber hinaus beleuchten wir die rechtlichen und ethischen Rahmenbedingungen des „EU AI Act“ und diskutieren dessen konkrete Auswirkungen auf den Einsatz von KI-Systemen im Personalwesen.
Dauer: etwa 1 Stunde (kann individuell angepasst werden)
Ort: flebixel remote oder in Präsenz
Workshop
HR & KI – It’s a match
Sind Sie bereit für einen HR-Workshop der besonderen Art? In unserem einzigartigen HR-Escape Room tauchen Sie in eine Welt ein, in der KI alle HR-Aufgaben übernommen hat – mit überraschenden Folgen! Als Team müssen Sie die Kontrolle zurückgewinnen und dabei die Potenziale von KI für Ihre tägliche HR-Arbeit entdecken. Über diese spannende Mission lernen Sie spielerisch entlang des gesamten Employee Lifecycles relevante Use Cases von KI für zukunftsfähiges Personalmanagement kennen. Sie werden mit hilfreichen KI-Tools arbeiten, kreative Lösungen entwickeln und die Grenzen zwischen Humaner Intelligenz (HI) und KI neu definieren. Im Kern schaffen wir mit dem interaktiven Format einen Rahmen, um das Thema zu entmystifizieren, mit Neugierde zu besetzen und Ihnen direkt umsetzbare Quick Wins an die Hand zu geben.
Teilnehmende: mindestens 6
Durchführung: in Präsenz
Haben Sie die Mission geknackt und ein KI-Framework für die Nutzung im HR-Bereich aufgestellt? Klasse, dann bekommen Sie ein Teilnahmezertifikat und dürfen in die reale Welt zurückkehren. Vollgepackt mit KI-Wissen.
Beratung
Let’s see what SAP can do
SAP setzt mit seinem neuen Leitmotiv „AI-First Suite-First“ konsequent auf die Integration von KI in all seine Produkte. Insbesondere im Bereich SAP HCM und SAP SuccessFactors wird KI eine zentrale Rolle bei der Automatisierung von HR-Prozessen und der intelligenten Entscheidungsfindung spielen. Durch die Nutzung von KI können Unternehmen ihre HR-Prozesse optimieren, die Effizienz steigern und die Mitarbeiter:innen-Erfahrung verbessern.
Als SAP Gold Partner unterstützen wir Sie bei der Umsetzung dieses technologischen Wandels. Unser Ziel ist es, Ihnen zu helfen, die Vorteile von KI in Ihren HR-Prozessen zu nutzen und Ihre Unternehmensziele zu erreichen.
Beratung für SAP Joule & GenAI
Wir bieten Ihnen eine umfassende Beratung bei der Einführung von SAP Joule und GenAI, um die Effizienzsteigerungen und Automatisierungspotenziale optimal zu nutzen. Unsere Dienstleistungen umfassen:
- Entwicklung von KI-Strategien, die auf Ihre spezifischen Unternehmensziele abgestimmt sind
- Implementierungskonzepte, die eine reibungslose Integration von KI in Ihre bestehenden HR-Prozesse ermöglichen
- Change-Management-Maßnahmen, die sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter:innen die neuen Technologien erfolgreich nutzen
Entwicklung kund:innen-eigener KI-Lösungen auf der SAP BTP
Wir entwickeln KI-gestützte Erweiterungen für SAP HCM und SAP SuccessFactors auf der SAP Business Technology Platform (BTP). Unsere Lösungen ermöglichen Ihnen die Erstellung intelligenter Workflows, automatisierter HR-Prozesse und personalisierte Employee Experiences.
