RDS für SAP® Success-Factors

Rapid Deployment Solutions

Um unseren Kund:innen einen Ansatzpunkt für einen schnellen Weg in die Cloud zu bieten, haben wir eine mmmake Best Practice Konfiguration für SAP® SuccessFactors entwickelt.

Unsere Lösung umfasst die optimalen, innovativsten und effizientesten HR-Prozesse unserer Kund:innen. Unsere langjährige Erfahrung aus Beratungs-
und Implementierungsprojekten haben wir hier einfließen lassen.

HXM Rocket Performance & Goals

Die vorkonfigurierte Lösung für Performance & Goals stellt vollumfänglich alle Bausteine zur Verfügung, die für ein effizientes Ziel- und Leistungsmanagement erforderlich sind.

Es bildet damit die Grundlage zur verknüpften Ausrichtung der Unternehmensstrategie mit den Zielen, zur fortlaufenden Unterstützung der Mitarbeiter:innen durch kontinuierliches Coaching und Feedback sowie zur sukzessiven Verbesserung der Mitarbeiter:innenleistung samt Identifikation von Talenten und Leistungsträgern durch einen fairen und vergleichbaren Evaluationsrahmen.

Die Best Practice Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Im Projekt füllen wir sie mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen. Sollten Sie noch firmenspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir das Advanced Paket oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Performance & Goals basic

Die HXM Rocket Basic-Lösung enthält unsere Best-Practice-Prozesse für Performance & Goals. So werden neben dem Leistungszielplan, dem Entwicklungszielplan (soweit S&D Lizenz verfügbar) und einer Kalibrierungsvorlage, auch das Leistungsformular sowie prozessual unterstützend, die Funktionen Kontinuierliche Leistung und Kontinuierliches Feedback zur Verfügung gestellt.

  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- und Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 24.000 Euro

HXM Rocket Performance & Goals advanced

Im Advanced-Paket ergänzen wir unsere HXM Rocket- Lösung durch Ihre individuellen Anforderungen im Rahmen einer Iteration. Dafür ist ein entsprechender Anpassungsrahmen definiert. Sollten Sie darüber hinaus noch mehr individuelle Anpassungen wünschen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Fit-Gap-Workshops
  • Individuelle Anpassungen
  • Erweiterte Beratung
  • Testskripts
  • Key-User- & Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 12 Wochen
Festpreis: 48.000 Euro

HXM Rocket Recruiting

Die vorkonfigurierte Lösung für Recruiting enthält sowohl alle relevanten Features als auch die Basis für die Integration weiterer SAP® SuccessFactors Module.

Die Best Practice Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Im Projekt befüllen wir diese mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen.

Sollten Sie noch unternehmensspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir das HXM Rocket Recruiting Advanced Paket oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Recruiting basic

Die HXM Rocket Recruiting Basic Lösung enthält unseren Best Practice Prozess für Recruiting. Dieser umfasst die Bewerberauswahl als auch die Karriereseite inklusive Posting und Tools für das Candidate Relationship Management.

  • Best Practice Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- & Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 24.000 Euro

HXM Rocket Recruiting advanced

Im HXM Rocket Recruiting Advanced Paket ergänzen wir unsere Basic Lösung durch Ihre individuellen Anforderungen. Eine feste Anzahl an Anpassungen ist definiert. Sollten diese nicht ausreichen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Alle Lösungen von HXM Rocket Basic
  • Fit-Gap-Workshops
  • Individuelle Anpassungen
  • Erweiterte Beratung

Dauer: ab 12 Wochen
Festpreis: 48.000 Euro

HXM Rocket Employee Central Core

Die vorkonfigurierte Lösung für Employee Central enthält alle relevanten Features für die Stammdatenverwaltung Ihrer Mitarbeiter:innen, sowie standardisierte Best-Practice-Prozesse für die wichtigsten HR-Transaktionen. Darüber hinaus bietet sie die Basis für die Integration weiterer SAP® SuccessFactors Module.

Die Best-Practice-Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Danach füllen wir sie im Projekt mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen. Sollten Sie noch firmenspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir verschiedene Power-up-Pakete für Employee Central oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Employee Central Core basic

Die HXM Rocket Basic-Lösung enthält unsere Best- Practice-Prozesse für Employee Central Core. Diese beinhalten die HR-Transaktionen für die Einstellung, die Beförderung und die Versetzung von Mitarbeitenden, sowie die Beendigung des Arbeitsverhältnisses und
die Wiedereinstellung. Damit kann der Mitarbeiterzyklus in Ihrem Unternehmen ganzheitlich verwaltet werden.

  • Best Practice Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- & Adminschulung
  • Datenmigration
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 36.000 Euro

HXM Rocket Employee Central Core advanced

Mit den HXM Rocket Power-ups können Sie die Best-Practice-Lösung ganz nach den Anforderungen Ihres Unternehmens um unterschiedliche funktionale Szenarien erweitern. Die Power-ups beinhalten ganzheitliche Lösungsansätze für z.B. das Verwalten von Auszubildenden oder globalen Entsendungen. Sollten diese nicht ausreichen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Power-up-Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Anpassungen von Berechtigungen
  • Key-User- & Adminschulung

Dauer und Kosten variieren pro Paket

HXM Rocket Compensation & Variable Pay

Die vorkonfigurierte Lösung für Compensation & Variable Pay stellt vollumfänglich alle Bausteine zur Verfügung, die für ein vorwärtsblickende Vergütungsplanung wichtig sind. Sie umfasst sowohl die Gehaltsplanung als auch die Bonusberechnung und trägt dazu bei, Mitarbeiter:innen zu motivieren und neue Talente anzuwerben.

Dies erfolgt im Einklang mit den budgetären Rahmenbedingungen des Unternehmens und bietet über die Nutzung von Richtlinien, Marktvergleichen und Leistungskennzahlen eine faire und talentorientierte Vergütung.

Die Best-Practice-Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Im Projekt füllen wir sie mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen. Sollten Sie noch firmenspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir das Advanced-Paket oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Compensation & Variable Pay basic

Die HXM Rocket Basic-Lösung enthält unsere Best- Practice-Prozesse für Compensation & Variable Pay. So werden neben der Vergütungsplanung, der Budgetkalkulation, dem Executive Review und einer Vorlage für den Gehaltsbrief, auch die prozessual unterstützenden Erhöhungsrichtlinien und Gehaltsbänder zur Verfügung gestellt.

  • Best Practice Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- & Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 22.800 Euro

HXM Rocket Compensation & Variable Pay advanced

Im Advanced-Paket erweitern wir unsere HXM Rocket-Lösung durch Ihre individuellen Anforderungen im Rahmen einer Iteration. Dafür ist ein entsprechender Anpassungsrahmen definiert. Sollten Sie darüber hinaus noch mehr individuelle Anpassungen wünschen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Fit-Gap-Workshops
  • Individuelle Anpassungen
  • Erweiterte Beratung
  • Key-User- & Adminschulung
  • Testskripts
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 12 Wochen
Festpreis: 45.600 Euro

HXM Rocket Onboarding

Die vorkonfigurierte Onboarding-Lösung bietet eine umfassende Palette relevanter Funktionen für den On- und Offboarding-Prozess. Dies umfasst die Erfassung von Daten für zukünftige und ausscheidende Mitarbeiter, die Zuweisung von Aufgaben an alle beteiligten Akteure sowie die Unterstützung und Begleitung des Onboardees sowohl vor als auch nach seinem Eintritt.

Zusätzlich dazu ermöglicht die Integration mit Recruiting- und Employee Central eine nahtlose Verbindung zwischen dem Einstellungsprozess und den personalbezogenen Abläufen, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten.

Die Best-Practice-Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Im Projekt füllen wir sie mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen. Sollten Sie noch firmenspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir das Advanced-Paket oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Onboarding basic

Die HXM Rocket Basic-Lösung enthält unsere Best-Practice-Prozesse für On- und Offboarding. Inklusive der Erfassung von einstellungsrelevanten Informationen und weiteren Aufgaben für Personen im On- und Offboarding-Prozess.

  • Best-Practice-Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- & Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 12.000 Euro

HXM Rocket Onboarding advanced

Im Advanced-Paket ergänzen wir unsere HXM Rocket-Lösung durch Ihre individuellen Anforderungen. Dafür ist eine feste Anzahl an Anpassungen vordefiniert. Sollten diese nicht ausreichen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Fit-Gap-Workshops
  • Individuelle Anpassungen
  • Erweiterte Beratung

Dauer: ab 12 Wochen
Festpreis: 30.000 Euro

HXM Rocket Learning

Die vorkonfigurierte Learning-Lösung ermöglicht ein effizientes Lernmanagement mit einer Vielzahl an innovativen Funktionen. Dabei werden Mitarbeiter:innen durch kombinierte Lernoptionen und personalisierten Inhalten, automatisierte Unterstützung bei der Einhaltung Compliance-erforderlicher Schulungen zu den Themen Kompetenzmanagement, Lernen und Weiterentwicklung zielgerichtet unterstützt.

Die Best-Practice-Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Im Projekt füllen wir sie mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen. Sollten Sie noch firmenspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir das Advanced-Paket oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Learning basic

Die HXM Rocket Basic-Lösung enthält unsere Best-Practice-Prozesse für Learning und damit sämtliche Prozesse, die auf die Themen Mitarbeiter:innenschulung und Mitarbeiter:innenfortbildung einzahlen. Die Lernentwicklung der Mitarbeiter:innen wird durch ein umfangreiches Reporting flankiert und durch individuelle Evaluationen transparent und verständlich.

  • Best-Practice-Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- & Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 24.000 Euro

HXM Rocket Learning advanced

Im Advanced-Paket ergänzen wir unsere HXM Rocket-Lösung durch Ihre individuellen Anforderungen im Rahmen einer Iteration. Dafür ist ein entsprechender Anpassungsrahmen definiert. Sollten Sie darüber hinaus noch mehr individuelle Anpassungen wünschen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Fit-Gap-Workshops
  • Individuelle Anpassungen
  • Erweiterte Beratung

Dauer: ab 12 Wochen
Festpreis: 48.000 Euro

HXM Rocket Succession & Development

Die vorkonfigurierte Lösung für Succession & Development stellt vollumfänglich sämtliche Bausteine zur Verfügung, die für eine effiziente Nachfolge- und Entwicklungsplanung erforderlich sind.

Alle Positionen werden vorausschauend und planbar mit den entsprechenden Mitarbeiter:innen nachbesetzt, individuelle Entwicklungsperspektiven werden über verschiedene Tools transparent und nutzbar gemacht und damit eine kontinuierliche und zielgerichtete Weiterentwicklung ermöglicht.

Die Best-Practice-Lösung wird an Sie fertig ausgeliefert. Im Projekt füllen wir sie mit Ihren Daten und schon können Sie loslegen. Sollten Sie noch firmenspezifische Anpassungen benötigen, bieten wir das Advanced-Paket oder ein individuelles Folgeprojekt an.

HXM Rocket Succession & Development basic

Die HXM Rocket Basic-Lösung enthält unsere Best-Practice-Prozesse für Succession & Development.
So werden neben dem Nachfolge-Organigramm und Planungsprozess sowie diversen Talentinformationen auch Talentpools, Entwicklungszielpläne, Mentoring-Programme, eine vielfältige Talentsuche sowie Planstellenkacheln und die klassische 9-Grid-Box zur Verfügung gestellt.

  • Best-Practice-Lösung
  • Test- und Produktivsystem
  • Deutsch und Englisch
  • Key-User- & Adminschulung
  • Go Live Unterstützung
  • Hypercare

Dauer: ab 4 Wochen
Festpreis: 19.200 Euro

HXM Rocket Succession & Development advanced

Im Advanced-Paket ergänzen wir unsere HXM Rocket-Lösung durch Ihre individuellen Anforderungen im Rahmen einer Iteration. Dafür ist ein entsprechender Anpassungsrahmen definiert. Sollten Sie darüber hinaus noch mehr individuelle Anpassungen wünschen, erarbeiten wir für Sie gerne ein individuelles Angebot für ein Folgeprojekt.

  • Fit-Gap-Workshops
  • Individuelle Anpassungen
  • Erweiterte Beratung

Dauer: ab 12 Wochen
Festpreis: 38.400 Euro

services zur erweiterung

In den Bereichen HR Transformation und SAP-Beratung schaffen wir eine außergewöhnliche Employee Experience für Ihre Mitarbeiter:innen.

SAP SuccessFactors

Wir unterstützen Sie bei der digitalen Transformation Ihrer HR-Prozesse. Mit SAP SuccessFactorsTM können Sie Ihren gesamten Mitarbeiterzyklus in einer Software abbilden. Dank unserer umfangreichen Dienstleistungen können wir Sie bei der Implementierung und Migration unterstützen

  • Weitere individuelle Anpassungen der Recruiting Lösung
  • End User Schulungen
  • Prozessberatung
  • Eigenentwicklungen & Reports

hr-transformation

Wir unterstützen Sie dabei, innovative HR-Ansätze zu entwickeln und wirksame Instrumente zu schaffen, die aus Anwender:innensicht gedacht sind und individuell auf Ihre Herausforderungen einzahlen.

systemintegration

Täglich arbeiten wir daran, die HXM-Lösungen der SAP für Sie weiterzuentwickeln. Dafür schaffen wir Innovationen, die sich leicht in die SAP-HXM-Anwendungen integrieren lassen und Ihre HR-Prozesse optimieren.

  • SAP BTP®
  • SAP HXM® Partner Apps
  • SAP HCM®
  • SAP SAC®

agency services

Wir verlieren uns nicht in der Analyse, sondern setzen Ideen in Taten um. Wir finden die richtigen Kanäle für Ihre Sichtbarkeit. Wir verbinden Kreativität mit Technologie. Und zwar nahtlos.

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